为进一步优化共青团工作体系，夯实学生骨干队伍建设，国际学院于9月18日开展团学组织负责人遴选，于9月19日完成各部室部长面试考核。本次换届严格遵照公开、公平、公正、择优的原则推进，旨在选拔一批理想信念坚定、业务能力扎实、群众基础良好的青年力量，为学院团学工作注入全新动能。
本次换届覆盖团委、学生会、六大中心及两大工作室，共设置13个负责人岗位、36个部室部长岗位。遴选依次经过资格材料审核、4分钟个人陈述面试、组织考察等环节，对参选同学的思想素养、学业水平、团学工作经验、统筹协调能力进行全方位综合考量。面试现场，参选者结合过往实践经历与岗位认知，分享对未来部门建设的规划思路，展现出国际学院青年务实敢为、乐于服务的精神面貌。
薪火相传，履践致远。换届不仅是一次学生工作的接力交接，更是青年责任的传递。新一届骨干团队诞生之后，将继续立足“团委‑学生会‑中心‑工作室”协同联动的工作体系，锚定学院高质量发展与青年成长需求，以更加饱满的状态做好各项服务工作，携手打造更有温度、更具国际学院特色的团学阵地。
